Рабочие места потеряны. Средства к существованию уничтожены — воздействие COVID-19 продолжает ощущаться как рикошетный выстрел. По оценкам ВЭФ, в 2020 году работу потеряли 114 миллионов человек.
Долгое время эта ситуация вызывала у меня бессонные ночи. За свою недолгую карьеру я был специалистом по персоналу и маркетингу, а теперь внештатным создателем контента. В одной из моих неполных ролей меня попросили прочитать статьи и документы о влиянии COVID-19 на обучение и навыки. Сегодня я расскажу вам, что я узнал и почему это меня больше не беспокоит.
Будущее работы уже наступило (и мы больше не можем этого избежать)🤖
Когда Джеймс Кэмерон написал сценарий для многомиллионной франшизы «Терминатор», он создал больше, чем фильм — он нарисовал антиутопическую картину того, что произойдет, если ИИ и машины возьмут контроль над миром. Хотя мы можем не быть свидетелями этого, признаки этого уже можно увидеть (лучшие примеры — Siri и Alexa).
Будущее работы наступило Уничтожение и перемещение рабочих мест создадут новые рабочие места завтрашнего дня, по оценке ВЭФ, к 2025 году 85 миллионов рабочих мест могут быть перемещены из-за смены подразделения. труда между людьми и машинами, при этом может появиться 97 миллионов новых ролей, более адаптированных к новому разделению труда между людьми, машинами и алгоритмами в 15 отраслях и 26 экономиках. сильный>.
Будущий рабочий ландшафт выглядит примерно так
Ваши навыки — это ваш биткойн💰
Вы когда-нибудь задумывались, есть ли что-то более ценное, чем Биткойн? Это ваши навыки, навыки, которые помогают вам становиться лучше в том, что вы делаете каждый день. COVID-19 заставил бизнес ускорить цифровую трансформацию. И это необратимо изменило определение таланта и мастерства.
По словам Правина Рао (генеральный директор Infosys) — У нас есть «талантный голод (т. Е.) Ситуация, когда существует несоответствие между потребностями в навыках в текущей ситуации и имеющимся кадровым резервом». Навыки, полученные в традиционном колледже, не имеют значения к тому времени, когда студент заканчивает учебу. А организации сосредоточены на конкретных навыках, образе мыслей и поведении отдельных людей. Результат? Серьезная нехватка навыков и зияющая нехватка талантов.
Это 10 лучших навыков 2025 года.
Я думал, что закончил учиться в колледже! История кипящей лягушки🏆
Позвольте мне рассказать вам историю. Если лягушку поместить в кастрюлю с кипящей водой, она выпрыгнет, чтобы спастись. Но если ту же лягушку поместить в кастрюлю с холодной водой, которая медленно нагревается, она не поймет, в каком положении находится, и в конце концов зажарится до смерти. Эта история — городской миф, но это положение дел, когда речь идет о нынешнем сценарии нашей системы образования.
В прежние века образование было привилегией и средством продвижения в обществе. Поскольку образование стало обязательным и все больше людей получили к нему доступ, снижение качества было неизбежным. Во время предыдущих промышленных революций образовательным системам, системам обучения и институтам рынка труда потребовались десятилетия, чтобы адаптироваться к требованиям к квалификации в более крупной экономике.
К сожалению, современная система образования по-прежнему ориентирована на навыки другого времени. Подобно лягушке, закипающей в водяной могиле, традиционное образование продолжает делать упор на IQ, заучивая наизусть, запоминая и стандартизируя как норму. Будущие технологии уже заменяют эти навыки и связанные с ними рабочие места.
Недавно председатель НАССКОМ УБ Правин Рао, обращаясь к выпускникам на онлайн-выпускной церемонии, отметил, что срок годности навыков становится коротким, два-три года. Людям нужно разучиваться, узнавать что-то новое и, следовательно, стремиться к обучению на протяжении всей жизни.
Итак, давайте обобщим то, что мы узнали на данный момент
- Двойные силы четвертой революции и пандемии ускорили наступление будущего сферы труда и привели к дефициту навыков и талантов.
- Существующая система образования не способна восполнить этот пробел, поскольку колледжи и университеты просто не могут выпускать достаточное количество выпускников для удовлетворения потребностей отрасли.
- Срок службы навыков сокращается. По одной из популярных оценок, почти 50% предметных знаний, полученных в течение первого года четырехлетней технической степени, устаревают к тому времени, когда студенты заканчивают учебу.
- Быстрые изменения в цифровом пространстве создают постоянный дефицит навыков в отрасли, что делает необходимость переподготовки и повышения квалификации.
Почему я не боюсь, что ИИ возьмет на себя мою работу!
☑У меня есть секретный выключатель🙊
Бездействие порождает сомнения и страх. Действие порождает уверенность и мужество. Если вы хотите победить страх, не сидите дома и не думайте о нем. Иди и займись делом. - "Дейл Карнеги".
Никогда не было сказано более правдивых слов. Нет смысла бояться, что машина возьмет на себя мою работу. Машина не может взять на себя работу — она может изменить ее, видоизменить, но работа не исчезнет полностью. Развитие самосознания и любопытства к познанию нового — лучшее противоядие от сомнений и страхов. Будьте умны, как Дилберт, и имейте запасной план (аварийный выключатель).
Что у меня за выключатель? Постоянное обучение, и я не имею в виду курсы.
Курсы отличные, и я научился писать через онлайн MOOC с Coursera. Одна вещь, которую я понял, это то, что курсы хороши, если у вас есть все время мира. Я понял, что никогда не будет времени учиться, посвященного времени, которое я мог бы отложить в сторону.
Мое решение? Я занимаюсь микрообучением, слушаю подкаст или короткое видео на YouTube, подписываюсь на информационные бюллетени, блоги, которые приходят на мой почтовый ящик, читаю главные статьи в газетах и резюме книг. И я учусь у других людей в моей сети через их посты в социальных сетях.
☑Машине всегда будет нужен эксперт-человек👨🎓
Машина создана людьми и для людей как средство экономии времени, а не для замены людей. Как отмечает ученый-компьютерщик Элизабет Холм
Машины отлично справляются с такими вещами, как большие объемы данных, но им по-прежнему нужен эксперт, человек, для анализа данных, установки параметров и принятия решений, — сказал Холм.
☑Машина не разумна (в прямом смысле этого слова)💡
Что такое интеллект? Способность вычислить в уме 10 чисел или набрать 100 процентилей в тесте на способности? Не совсем. Интеллект гораздо сложнее.
Человеческий интеллект представляет собой комбинацию множества факторов — генов, эволюции, внешней/внутренней среды и, что наиболее важно, способности видеть смысл и контекст.
Человеческий разум является (и продолжает оставаться) ответственным за некоторые из величайших чудес и изобретений, изменивших ход истории. Я не могу себе представить, что его может заменить машина.
☑Машина может только имитировать эмоции, она не может их создавать🎭
Человеческие эмоции — это другая игра с мячом. Способность чувствовать и выражать эмоции делает нас теми, кто мы есть. Машина может имитировать человеческие эмоции, но никогда не сможет их почувствовать. Как передается эмоция, если она не ощущается человеком, который ее выражает?
Как создатель контента, я постоянно ищу истории — истории, которые вдохновляют меня на действия. Может ли машина рассказать историю, как наши бабушки и дедушки, наши наставники или наши учителя? Не совсем. История — это, по сути, человеческое усилие, и никакая машина не может успешно заменить в ней роль человека.
☑Машина не идеальна, она тоже ошибается (и вам нужен человек, чтобы их исправить)💩
Как создатель контента и писатель, я использую ряд инструментов, в том числе инструменты для письма на основе ИИ. И я могу сказать вам прямо сейчас, они очень помогают, но на них нельзя полагаться. Они не безошибочны, и я заметил, что инструмент(ы) не всегда понимает контекст предложения, которое я написал. Здесь человеческий интеллект превосходит искусственный интеллект.
Вот почему я перестал беспокоиться о том, что ИИ берет на себя мою работу (и вам тоже стоит это сделать)💪
Как говорит мой друг и коллега-копирайтер Деб: «Машины могут штамповать слова, но они не могут помочь владельцу бизнеса определить свою стратегию брендинга или контента, помочь им подумать о своих целях или отпраздновать с ними, когда все идет блестяще хорошо. ».
🗨️ А что вы думаете?
🤖 Как вы думаете, искусственный интеллект уберет рабочие места или создаст новые?
📩 Если вам понравилось читать эту статью, поделитесь ею с другом или коллегой, который должен это прочитать
……………………………………………………………………………………….
Позвольте мне помочь вам написать убедительный и увлекательный контент!
Вы ищете создателя контента для своего следующего проекта? Вы пришли в нужное место! я могу помочь тебе с
- технические документы и исследовательские работы
- статьи и SEO-оптимизированные посты в блогах
- подписи и графика для постов в социальных сетях (посмотрите мой аккаунт в Instagram)
Я обещаю вам следующее: аутентичный контент без плагиата, который тронет сердца и умы ваших идеальных клиентов.
Взгляните на мое портфолио и давайте свяжемся
