Статьи по теме leadership

Публикации по теме 'leadership'

«Эмон Хасан»

https://emea.scholastic.com/gun/Alabama-v-Auburn-liv-hd-tv-01.html https://emea.scholastic.com/gun/Alabama-v- Auburn-liv-hd-tv-02.html https://emea.scholastic.com/gun/Alabama-v-Auburn-liv-hd-tv-03.html https://emea.scholastic.com/gun/Alabama-v-Auburn-liv-hd-tv-04.html https://emea.scholastic.com/gun/Alabama-v-Auburn -liv-hd-tv-05.html https://emea.scholastic.com/gun/Alabama-v-Auburn-liv-hd-tv-06.html https..

Максимизируйте свою профессиональную ценность, от младшего до лидера

По мере того, как я прогрессировал в своей карьере, от новичка в веб-разработке до руководящих должностей в глобальной компании, всегда было трудно понять, какие навыки мне нужно было развить, чтобы двигаться вперед. То же самое касается моментов, когда я проводил собеседование с кандидатами на различные должности в своих командах. Как понять, что он / она обладает правильным балансом технических навыков и межличностных навыков, а также правильным мышлением? Стоит ли вам пытаться..

5 правил высокоэффективных менеджеров

Знайте, как они показывают пример, чтобы повысить продуктивность своей команды. Как вы, как менеджер, увеличиваете производительность своей команды, не подавляя ее громадой работы? Как масштабировать результаты без масштабирования инвестиций? Самый простой способ - повысить собственную эффективность как менеджера и лидера. Это означает, что делать больше правильных вещей, чем делать больше правильных вещей. Такой образ мышления передается и вашей команде, и в долгосрочной..

Почему система точек Фибоначчи ужасна для оценок спринта

Система точек Фибоначчи В наших спринтах мы используем следующую систему баллов для определения сложности функций и оценки скорости. Каждый пункт основан на требованиях сложности предыдущего пункта. 1 - Небольшие однострочные исправления, изменения копирования или доработки дизайна. 2 - Небольшие изменения логики с потенциальными регрессами. 3 - Стандартная функция, которая часто требует отслеживания и тестирования AB. 5 - Более крупные функции, чем 3, которые обычно включают..

Если ты не будешь руководить, другие будут

Будьте лидером в мире, которого вы хотите видеть Природа не терпит пустоты. У теории Аристотеля есть исключения, но когда дело доходит до лидерства, она, как правило, остается верной. Меня иногда спрашивают, почему лидерство так важно для меня? Почему я всегда хотел быть лидером? Мой ответ: потому что, если я этого не сделаю, это сделают другие. И как тогда я смогу делать все, что хочу в этом мире? Итак, вот некоторые из причин, по которым я - и вы - должны стремиться быть..

Обещать

Это инструмент, который наши политики используют в предвыборные периоды, обещают. Разве не было сказано, что мы дадим два ключа? Наши политики в предвыборных выступлениях. Потом вы увидели, что налог пришел к тем, кто у вас есть. Человечество истекает кровью обещанием будущего. Может быть, он хочет, чтобы его одурачили. Разве не поэтому? Разве мы не читаем в газетах каждый день или не смотрим по телевизору, как они были обмануты обещанием замужества. Воображать и обещать..

Увольняйте свою инженерную команду

Часть 2 увольнения вашей инженерной команды Обеспечьте подотчетность своих команд Взглянуть на свою команду инженеров - все равно что внимательно посмотреть на себя. Возможно, вам не нравится то, что вы видите, но как генеральный директор, это все вы. В конечном итоге вы должны отвечать за свои ошибки, а сами должны исправлять эти ошибки. То, что мы начали в Части 1 , было важным фундаментом для любой хорошей инженерной команды. Я показал вам, как анализировать три основные..